国内外有关服务外包经济效应的文献综述
[摘 要]本文主要对现有国内外关于服务外包经济效应的文献加以归纳总结。并对研究现状做出评述。
[关键词]服务外包 经济效应
国外关于服务外包对经济效应研究主要集中在对生产力、就业方面影响,而服务外包对国际贸易、技术外溢以及市场结构等方面影响的研究较少见。
从生产力角度,主要研究了服务外包能否增加产出,提高生产力水平。Mann集中研究了美国信息技术部门并指出,全球化尤其是IT硬件的国际外包使得IT硬件的价格下降10%—30%,这提升了运用IT硬件的所有部门生产率。Amiti和Wei利用美国所有制造业部门数据研究发现,服务外包与美国劳动生产率呈正相关关系,而原料外包则不明显。总地来说,服务外包对生产力的影响,主要是从发达国家角度,理论界已基本达成共识,服务外包是能够促进劳动生产率和全要素生产率提高的,但学术界几乎没有对服务外包承包国的生产效率进行研究。
从就业的角度,存在着激烈的争论。Egger等通过对企业外包的短期分析,证实了这种服务外包的负面影响,并指出原因是低技能劳动力无法短期内改善知识结构获得新的就业机会。Holger Grog and Hanley也认为短期内服务外包会引起就业率下降。但许多深入研究并不支持这一观点。认为服务外包对就业的影响不大。2003年麦肯锡全球研究报告对2003—2015年间可能会引起的就业岗位流失做了预测研究,指出即使服务外包引起岗位流失,但与整个商业正常循环过程中流失的岗位相比,数量也是微乎其微。还有研究认为离岸外包对推动就业增加是有益的。Satwik、Seshasai和Amar Gupta认为服务外包对就业和收入的长短期影响相当复杂。长期看,服务外包对就业增加和收入的提高是有利的。总地来说,不同的学者采用不同的数据得出的结论各不相同。服务外包短期内造成了对就业的冲击,带来了一定的失业;从长期看,得益于竞争力提升、技术进步,服务外包对就业和收人积极作用日益明显。因此,离岸服务外包引起发达母国高收入岗位流失担心和忧虑是片面的,主要建立在局部信息基础上的,缺乏国际权威机构和严肃深入实证研究的支持。
从社会福利的角度。对于离岸服务外包给发达母国所产生的社会福利效应,持明确支持态度的占多数。Alan Greenspen,Jagdish Bhagwati,Gregory Mankiw,Douglas Irwin,John,Jane Doe等人认为,离岸服务外包引起世界范围内产品和服务增加,福利增加的部分必然超过福利损失的部分,从长期来看,无论美国还是中国这样的国家,国民收入都会增加。WTO对此也持有肯定观点,“绝大多数研究表明,服务离岸外包在高收入国家的影响是复杂的,但总体效应是正面的。”部分经济学家对此持怀疑态度,Kohler他认为国际外包将使发包国的工资降低,同时收入分配效应将提高资本的收益,而对发包国整体福利的影响并不明了。
中国在承接服务外包方面起步较晚,从经济效应的角度,主要从就业、技术溢出和产业结构三个角度进行分析。
从就业和福利效应的角度,刘庆林、陈景华用制造业外包的理论模型对美印两国间通过开展服务业外包所引起的福利效应进行了分析,证明服务外包可以给承接国带来技术性劳动相对工资的增长和技术性劳工就业的增加,可以带来经济增长和净福利的增加。从技术溢出效应的角度,王晓红通过对80家设计公司的实证研究,证明了承接国际服务外包能够带来显著的技术溢出效应。从产业结构的角度,张明志对承接国际外包对发展中国家产业升级影响进行了机理分析,承接国际服务外包对于发展中国家比较优势的发挥和劳动生产率的提高,产业技术水平的提升均有促进作用,能够使发展中国家进入全球高技术产业链条,促使其加快产业调整和升级的进程。
通过对服务外包经济效应研究文献的回顾,本文对国内外研究现状的评述如下:从服务外包经济效应的视角来看,相关研究主要从发达国家发包方的角度出发进行的分析,而对承接国作为研究对象的文献很少。对承接国的研究大多以印度作为研究对象,对中国的研究较少。从服务外包经济效应的研究领域来看,以往关注其对生产力和就业影响的研究较多,而服务外包对贸易、技术外溢以及产业结构等方面影响的研究则较少见。从服务外包的研究方法来看,国外学者理论、案例与实证相结合,开发了一些研究模型、框架和方法,在理论上和实践上为服务外包的运用提供了科学观点和依据。中国服务外包的研究刚刚起步,目前尚未建立起服务外包统计体系,缺乏准确的数据,所以多从机理进行研究,实证研究较少。
[参考文献]
[1]Mann,Catherinel.Globalization of IT Services and White Collar Jobs:The Next Wave of Productivity,Growth.International Economies Policy Briefs3-11.Institute of International Economies.2004
[2]Gorg.Holger,Aoife.Hanley.Does Outsourcing Increase Profitability?The Economies and Social Review.2004,35(3).
[3]刘庆林、陈景华:《服务业外包的福利效应分析》,《山东大学学报》2006年第4期。
[4]张志明:《国际外包对发展中国家产业升级影响的机理分析》,《国际贸易问题》2008年第1期。